Find the right job. Prepare with AI.

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ:** นักบริหารความมั่งคั่งส่วนบุคคล (Personal Wealth Banker) มีหน้าที่หลักในการให้คำแนะนำทางการเงินแบบองค์รวมและบริหารความมั่งคั่งแก่ลูกค้าบุคคลที่มีมูลค่าสินทรัพย์สูง เพื่อช่วยให้ลูกค้าบรรลุเป้าหมายทางการเงินและเพิ่มพูนความมั่งคั่งในระยะยาว ความรับผิดชอบ:** * สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่แข็งแกร่งกับลูกค้ากลุ่มบุคคลที่มีความมั่งคั่งสูง โดยทำความเข้าใจความต้องการและเป้าหมายทางการเงินของลูกค้าอย่างลึกซึ้ง * ให้คำปรึกษาและวางแผนทางการเงินที่ครอบคลุม รวมถึงการลงทุน การออม การประกันภัย และการวางแผนเกษียณอายุ * นำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เหมาะสมจาก United Overseas Bank Ltd. (UOB) เพื่อตอบสนองความต้องการเฉพาะของลูกค้า * วิเคราะห์ตลาดและการลงทุนเพื่อแนะนำกลยุทธ์ที่เหมาะสมและปรับปรุงพอร์ตการลงทุนของลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ * จัดการและติดตามพอร์ตการลงทุนของลูกค้าเพื่อให้มั่นใจว่าสอดคล้องกับวัตถุประสงค์ความเสี่ยงและผลตอบแทนที่คาดหวัง * ให้ข้อมูลอัปเดตเกี่ยวกับแนวโน้มตลาดและผลิตภัณฑ์ใหม่ๆ แก่ลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ * ปฏิบัติตามกฎระเบียบและนโยบายของธนาคารและหน่วยงานกำกับดูแลที่เกี่ยวข้องอย่างเคร่งครัด * สร้างโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ และเพิ่มฐานลูกค้าให้กับธนาคาร * ร่วมมือกับทีมงานภายในอื่นๆ เพื่อให้มั่นใจว่าลูกค้าจะได้รับบริการที่ไร้รอยต่อและมีประสิทธิภาพ คุณสมบัติ:** * ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาการเงิน, เศรษฐศาสตร์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 3-5 ปีในบทบาทนักบริหารความมั่งคั่ง, ที่ปรึกษาทางการเงิน หรือในอุตสาหกรรมการเงินที่เกี่ยวข้อง * มีความรู้ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ทางการเงิน การลงทุน ตลาดทุน และการวางแผนภาษี * มีใบอนุญาตผู้แนะนำการลงทุน (Single License) หรือใบอนุญาตที่เกี่ยวข้องอื่นๆ ที่กำหนดโดยหน่วยงานกำกับดูแล * มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการสร้างความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลที่เป็นเลิศ * มีความสามารถในการวิเคราะห์และแก้ปัญหาที่ซับซ้อน * มีความมุ่งมั่นในการให้บริการลูกค้าอย่างยอดเยี่ยมและสามารถสร้างความไว้วางใจให้กับลูกค้าได้ * สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและบรรลุเป้าหมายที่กำหนด * มีความรู้ภาษาอังกฤษในระดับดี (ทั้งการพูดและการเขียน) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ ดูแลและให้คำปรึกษาด้านการเงินแก่ลูกค้ารายย่อย เพื่อช่วยให้ลูกค้าบรรลุเป้าหมายทางการเงินและสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับธนาคาร ความรับผิดชอบ * สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า โดยการทำความเข้าใจความต้องการและเป้าหมายทางการเงินของลูกค้า * นำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่หลากหลายของธนาคาร เช่น บัญชีเงินฝาก, บัตรเครดิต, สินเชื่อ, การลงทุน และประกันภัย ให้เหมาะสมกับความต้องการของลูกค้าแต่ละราย * ให้คำแนะนำและคำปรึกษาด้านการวางแผนทางการเงิน การลงทุน และการจัดการความเสี่ยง * ดำเนินการและตรวจสอบเอกสารที่เกี่ยวข้องกับการเปิดบัญชี การทำธุรกรรม และการสมัครใช้ผลิตภัณฑ์ต่างๆ ของธนาคาร * ติดตามและทบทวนพอร์ตการลงทุนของลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ และให้คำแนะนำในการปรับเปลี่ยนตามสถานการณ์ตลาดที่เปลี่ยนแปลงไป * จัดการข้อสงสัยและข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างมืออาชีพและมีประสิทธิภาพ * ปฏิบัติตามนโยบาย กฎระเบียบ และข้อกำหนดของธนาคารและหน่วยงานกำกับดูแล * บรรลุเป้าหมายยอดขายและเป้าหมายประสิทธิภาพที่กำหนดไว้ คุณสมบัติ * ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ, การเงิน, เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์ด้านการขายผลิตภัณฑ์ทางการเงินหรือการบริการลูกค้าในสถาบันการเงิน อย่างน้อย 2 ปี * มีความรู้ความเข้าใจในผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินต่างๆ เป็นอย่างดี * มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการโน้มน้าวใจที่ดีเยี่ยม * มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์และสามารถสร้างความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าได้ * มีทักษะการวิเคราะห์และการแก้ปัญหา * มีความกระตือรือร้น มุ่งมั่น และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย * สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดี (ทั้งการพูดและเขียน) จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ * มีใบอนุญาตผู้แนะนำการลงทุน (Single License) หรือใบอนุญาตที่เกี่ยวข้องจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ:** บริหารความสัมพันธ์กับลูกค้ากลุ่มสถาบันและองค์กรขนาดใหญ่ (Wholesale Banking) เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เหมาะสม โดยมีเป้าหมายในการขยายฐานลูกค้าและสร้างผลกำไรให้กับธนาคาร ความรับผิดชอบหลัก:** * บริหารและพัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้ากลุ่ม Wholesale Banking ที่มีอยู่และลูกค้าใหม่ * ทำความเข้าใจความต้องการทางธุรกิจของลูกค้า และนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่หลากหลายของธนาคาร (เช่น สินเชื่อ, Trade Finance, Treasury, Cash Management) * วิเคราะห์และประเมินความเสี่ยงทางการเงินของลูกค้า พร้อมทั้งจัดทำข้อเสนอสินเชื่อและนำเสนอต่อคณะกรรมการ * ติดตามและทบทวนพอร์ตสินเชื่อของลูกค้าอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้มั่นใจว่าเป็นไปตามนโยบายและระเบียบของธนาคาร * สร้างเครือข่ายและสร้างโอกาสทางธุรกิจกับลูกค้าเป้าหมาย * บรรลุเป้าหมายการขายและเป้าหมายผลกำไรที่กำหนดไว้ * ประสานงานกับหน่วยงานภายในธนาคารที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การบริการลูกค้าเป็นไปอย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ * ศึกษาและทำความเข้าใจแนวโน้มตลาดและคู่แข่งอย่างต่อเนื่อง เพื่อนำมาปรับใช้ในการวางกลยุทธ์ คุณสมบัติ:** * ปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาบริหารธุรกิจ, การเงิน, เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปี ในตำแหน่ง Relationship Manager หรือ Credit Analyst ในสถาบันการเงิน โดยมีประสบการณ์กับลูกค้ากลุ่ม Wholesale Banking จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ * มีความรู้ความเข้าใจในผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินสำหรับลูกค้าองค์กรเป็นอย่างดี * มีทักษะการวิเคราะห์สินเชื่อและการประเมินความเสี่ยงที่ดีเยี่ยม * มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการเจรจาต่อรองที่เป็นเลิศ * มีความสามารถในการสร้างและบริหารความสัมพันธ์กับลูกค้าในระยะยาว * สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและบรรลุเป้าหมายได้ * มีความคล่องตัวในการใช้ภาษาอังกฤษ ทั้งการพูดและเขียน * มีใบอนุญาตผู้แนะนำการลงทุน (IC License) หากมีจะพิจารณาเป็นพิเศษ Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Sales (Business Banking) is responsible for new business and revenue generation, supporting customers in finding products, solutions, and services that best meet their needs. Sets the direction and policies for sales activities, and manages the execution of these plans. The Business Banking area is responsible for providing banking loan services and auxiliary products (e.g., letters of credit) to institutions with mid-range annual revenues. Covers activities related to providing banking loan products and advice to institutions ranging from small to mid-sized businesses, to the largest corporations. Includes major market middle market corporate banking, business banking, and corporate and transaction banking. Corporate & Commercial Banking covers activities related to providing banking loan products and advice to institutions ranging from small to mid-sized businesses, to the largest corporations. Includes major market middle market corporate banking, business banking, and corporate and transaction banking. Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Sales (Business Banking) is responsible for new business and revenue generation, supporting customers in finding products, solutions, and services that best meet their needs. Sets the direction and policies for sales activities, and manages the execution of these plans. The Business Banking area is responsible for providing banking loan services and auxiliary products (e.g., letters of credit) to institutions with mid-range annual revenues. Covers activities related to providing banking loan products and advice to institutions ranging from small to mid-sized businesses, to the largest corporations. Includes major market middle market corporate banking, business banking, and corporate and transaction banking. Corporate & Commercial Banking covers activities related to providing banking loan products and advice to institutions ranging from small to mid-sized businesses, to the largest corporations. Includes major market middle market corporate banking, business banking, and corporate and transaction banking. Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description บทสรุปงานโดยย่อ** บริหารจัดการความสัมพันธ์กับลูกค้ากลุ่มธนาคารพาณิชย์ (Wholesale Banking) เพื่อสร้างและรักษาความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าองค์กรขนาดใหญ่ รวมถึงนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เหมาะสมเพื่อตอบสนองความต้องการของลูกค้าและบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจ ความรับผิดชอบ** * พัฒนาและรักษาความสัมพันธ์ที่แข็งแกร่งกับลูกค้าองค์กรขนาดใหญ่ในกลุ่มเป้าหมาย * ระบุและทำความเข้าใจความต้องการทางการเงินของลูกค้า เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการที่เกี่ยวข้องอย่างมีประสิทธิภาพ เช่น สินเชื่อ, การบริหารสภาพคล่อง, การค้าต่างประเทศ และบริการตลาดทุน * สร้างและนำเสนอข้อเสนอทางการเงินที่น่าสนใจ พร้อมเจรจาต่อรองเงื่อนไขและข้อตกลงกับลูกค้า * วิเคราะห์สถานะทางการเงินของลูกค้าและประเมินความเสี่ยงด้านเครดิตอย่างละเอียด * ติดตามแนวโน้มตลาดและคู่แข่งอย่างใกล้ชิด เพื่อระบุโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ และนำเสนอโซลูชั่นที่ทันสมัย * ทำงานร่วมกับทีมงานภายในอื่นๆ เช่น ทีมผลิตภัณฑ์, ทีมเครดิต และทีมปฏิบัติการ เพื่อให้มั่นใจว่าลูกค้าจะได้รับบริการที่เป็นเลิศ * จัดการและแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับบัญชีลูกค้าอย่างทันท่วงทีและมีประสิทธิภาพ * ปฏิบัติตามนโยบายและขั้นตอนการปฏิบัติงานของธนาคาร รวมถึงข้อกำหนดด้านกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง คุณสมบัติ** * สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาการเงิน, เศรษฐศาสตร์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 3-5 ปี ในตำแหน่ง Relationship Manager หรือบทบาทที่เกี่ยวข้องในธุรกิจธนาคารพาณิชย์ (Wholesale Banking) * มีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินสำหรับลูกค้าองค์กร * มีทักษะการวิเคราะห์ทางการเงินและเครดิตที่ดีเยี่ยม * มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการเจรจาต่อรองที่โดดเด่น ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ * สามารถสร้างความสัมพันธ์และเครือข่ายกับลูกค้าได้เป็นอย่างดี * มีความกระตือรือร้น มุ่งเน้นผลลัพธ์ และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ * สามารถทำงานเป็นทีมและร่วมมือกับผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพ Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Sales - Privilege Banking is responsible for branch sales and portfolio growth efforts related to various bank products. Requires a license to sell securities and related investment products. Activities include support of promotional activities, enhancing customer relationships, and referring customers to other areas, as appropriate. The Privilege Banking focus specializes in clients with investible assets below a given value that are serviced by the consumer or private bank. Responsible for maximizing revenues, product initiatives, sales, customer satisfaction, and minimizing operational losses, in addition to deepening existing relationships and minimizing customer attrition. Consumer Banking covers activities related to providing services and products directly to consumers through various business channels. This group includes retail banking, consumer lending, auto finance, small business banking, and related business areas. Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Sales - Personal and Wealth Banking is responsible for branch sales and portfolio growth efforts related to various bank products. Requires a license to sell securities and related investment products. Activities include support of promotional activities, enhancing customer relationships, and referring customers to other areas, as appropriate. The Personal Banker focus specializes in unlicensed Sales staff. Includes maximizing revenues, product initiatives, sales, customer satisfaction, and minimizing operational losses, in addition to deepening existing relationships and minimizing customer attrition. Consumer Banking covers activities related to providing services and products directly to consumers through various business channels. This group includes retail banking, consumer lending, auto finance, small business banking, and related business areas. Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description To support the Head of Contact Centre in driving strategy, process transformation and key initiatives, with a strong focus on improving efficiency, customer experience and business outcomes by maximizing existing resources and capabilities. Job description: - Work closely with Operations to ensure new initiatives are effectively implemented by frontline agents, aiming to improve productivity and cost efficiency. - Lead key backend function including the Training team, Customer Fulfilment team, Complaint Management team, CX/Digital transformation team (IVR and Contact Centre systems), and Sale Specialist team with efficiency, simplify and high productive across customer experience - Drive Sales Referral opportunities through Contact Centre Operations and improve business contribution. - Coordinate with cross-functional teams, including IT, Product, Operations, Country and Group stakeholders, to drive initiatives and system/process improvements. - Oversee significant complaints and ensure effective root cause analysis and preventive actions. - Prepare and present strategies, initiatives, performance updates and recommendations to senior management. - Develop team leaders and build a strong culture of ownership, collaboration and continuous improvement. Qualification: - Strong strategic thinking with hands-on execution capability. - Experience in Contact Center or Call Center for more than 3 years - Strong process improvement and problem-solving skills, with the ability to simplify complex processes. - Detail-oriented, with the ability to drill down and identify root causes. - Positive, proactive and solution-oriented mindset with strong ownership. - Strong people leadership and stakeholder management skills. - Able to drive initiatives across multiple functions and deliver measurable results. - Strong presentation and communication skills, including good command of spoken and written English. - Commercial mindset with the ability to identify and drive sales opportunities. หมายเหตุ : ธนาคารมีความจำเป็นจะต้องดำเนินตรวจสอบและเก็บข้อมูลประวัติอาชญากรรมของผู้สมัครในตำแหน่งงานนี้เพื่อตรวจสอบคุณสมบัติหรือลักษณะต้องห้ามตามนโยบายของธนาคาร Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position, in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank’s policy. Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ:** ผู้จัดการความสัมพันธ์ลูกค้าธุรกิจ (WB Relationship Manager) มีหน้าที่หลักในการสร้างและบริหารความสัมพันธ์กับลูกค้าธุรกิจขนาดกลางถึงขนาดใหญ่ เพื่อนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เหมาะสม ตอบสนองความต้องการของลูกค้า และบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจของธนาคาร ความรับผิดชอบ:** * สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าธุรกิจกลุ่มเป้าหมาย เพื่อทำความเข้าใจความต้องการและความท้าทายทางธุรกิจของลูกค้าอย่างลึกซึ้ง * วิเคราะห์ความต้องการทางการเงินของลูกค้า และนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่หลากหลายของธนาคาร เช่น สินเชื่อ, บริการการค้าต่างประเทศ (Trade Finance), บริการบริหารเงินสด (Cash Management) และการลงทุน * จัดทำแผนธุรกิจและกลยุทธ์เพื่อเพิ่มยอดขายและขยายฐานลูกค้าในพอร์ตที่รับผิดชอบ * ประเมินความเสี่ยงด้านเครดิตของลูกค้า และจัดทำข้อเสนอสินเชื่อตามนโยบายของธนาคาร * ติดตามและบริหารจัดการพอร์ตสินเชื่อของลูกค้า เพื่อให้มั่นใจว่าลูกค้าปฏิบัติตามข้อกำหนดและเงื่อนไข * ประสานงานกับหน่วยงานภายในต่างๆ ของธนาคาร เช่น ทีมผลิตภัณฑ์, ทีมอนุมัติสินเชื่อ, และทีมสนับสนุน เพื่อส่งมอบบริการที่ดีที่สุดแก่ลูกค้า * เฝ้าระวังและรายงานแนวโน้มตลาด, คู่แข่ง, และโอกาสทางธุรกิจ เพื่อปรับปรุงกลยุทธ์การขายและการบริการ * ปฏิบัติตามกฎระเบียบและนโยบายของธนาคารอย่างเคร่งครัด คุณสมบัติ:** * สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารธุรกิจ, การเงิน, เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 3-5 ปี ในตำแหน่ง Relationship Manager หรือ Sales ที่เกี่ยวข้องกับลูกค้าธุรกิจ (Wholesale Banking) ในสถาบันการเงิน * มีความรู้ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินสำหรับลูกค้าธุรกิจ * มีทักษะในการวิเคราะห์สินเชื่อและการประเมินความเสี่ยงที่ดีเยี่ยม * มีทักษะในการสื่อสาร, การนำเสนอ, และการเจรจาต่อรองที่ดีเยี่ยม * มีมนุษยสัมพันธ์ดีเยี่ยม และสามารถสร้างความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าได้ * มีความสามารถในการทำงานภายใต้ความกดดันและบรรลุเป้าหมายได้ * สามารถใช้ภาษาอังกฤษได้ดี ทั้งการพูดและเขียน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ:** ผู้เชี่ยวชาญด้านสินเชื่อที่อยู่อาศัย (Mortgage Specialist) จะมีบทบาทสำคัญในการให้คำแนะนำและบริการด้านสินเชื่อที่อยู่อาศัยแก่ลูกค้าของธนาคาร UOB โดยมุ่งเน้นการทำความเข้าใจความต้องการของลูกค้าและนำเสนอผลิตภัณฑ์สินเชื่อที่เหมาะสม เพื่อช่วยให้ลูกค้าบรรลุเป้าหมายในการเป็นเจ้าของบ้าน ความรับผิดชอบหลัก:** * ให้คำแนะนำและข้อมูลที่ถูกต้องเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการสินเชื่อที่อยู่อาศัยของธนาคารแก่ลูกค้า * วิเคราะห์ความต้องการทางการเงินและคุณสมบัติของลูกค้า เพื่อเสนอแผนสินเชื่อที่อยู่อาศัยที่เหมาะสมที่สุด * ดำเนินการและจัดการขั้นตอนการสมัครสินเชื่อที่อยู่อาศัย ตั้งแต่การเก็บรวบรวมเอกสาร การตรวจสอบข้อมูล ไปจนถึงการประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง * สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้า เพื่อสร้างความไว้วางใจและเพิ่มโอกาสในการขาย * ติดตามและรายงานความคืบหน้าของใบสมัครสินเชื่อที่อยู่อาศัย และแก้ไขปัญหาที่อาจเกิดขึ้น * ปฏิบัติตามนโยบาย กฎระเบียบ และข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับการให้สินเชื่อที่อยู่อาศัยของธนาคารและหน่วยงานกำกับดูแล * บรรลุเป้าหมายการขายและตัวชี้วัดประสิทธิภาพที่กำหนดโดยธนาคาร * เข้าร่วมการฝึกอบรมและพัฒนาความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์สินเชื่อและตลาดอสังหาริมทรัพย์อย่างต่อเนื่อง คุณสมบัติ:** * สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาการเงิน การธนาคาร บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 1-3 ปี ในงานด้านสินเชื่อที่อยู่อาศัย การขาย หรือบริการลูกค้าในสถาบันการเงิน * มีความรู้ความเข้าใจในผลิตภัณฑ์สินเชื่อที่อยู่อาศัยและกระบวนการให้สินเชื่อเป็นอย่างดี * มีทักษะการสื่อสารและการนำเสนอที่ดีเยี่ยม ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ (หากมี) * มีทักษะการวิเคราะห์และการแก้ปัญหาที่ดี * มีทัศนคติเชิงบวก มุ่งเน้นลูกค้า และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี * มีความซื่อสัตย์สุจริตและปฏิบัติตามจรรยาบรรณวิชาชีพอย่างเคร่งครัด * สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ดี (Microsoft Office) Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 6068 UOB Capital Services About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Sales - Consumer Lending is responsible for new business and revenue generation, supporting customers in finding products, solutions, and services that best meet their needs. Sets the direction and policies for sales activities, and manages the execution of these plans. The Consumer Lending focus specializes in providing loans to consumers. May include auto, education, home equity, personal, and other types of loans. Consumer Banking covers activities related to providing services and products directly to consumers through various business channels. This group includes retail banking, consumer lending, auto finance, small business banking, and related business areas. Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ** รับผิดชอบในการบริหารความสัมพันธ์กับลูกค้ากลุ่มสถาบันและลูกค้าองค์กรขนาดใหญ่ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางธุรกิจของธนาคาร ความรับผิดชอบหลัก** * สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับลูกค้าปัจจุบันและลูกค้าใหม่ในกลุ่มลูกค้าสถาบันและองค์กร * วิเคราะห์ความต้องการทางการเงินของลูกค้าและนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เหมาะสม เช่น สินเชื่อ, การค้าต่างประเทศ, การบริหารเงินสด และการลงทุน * บริหารจัดการพอร์ตโฟลิโอของลูกค้าเพื่อให้มั่นใจว่าสามารถบรรลุเป้าหมายด้านรายได้และผลกำไรของธนาคาร * ติดตามและประเมินสถานการณ์ตลาดและความเสี่ยงที่เกี่ยวข้องกับลูกค้าและธุรกิจ * ประสานงานกับทีมงานภายในอื่นๆ เช่น ทีมผลิตภัณฑ์, ทีมวิเคราะห์สินเชื่อ เพื่อให้การบริการลูกค้าเป็นไปอย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ * ปฏิบัติตามนโยบายและขั้นตอนการปฏิบัติงานของธนาคาร รวมถึงกฎระเบียบของหน่วยงานกำกับดูแลที่เกี่ยวข้องอย่างเคร่งครัด คุณสมบัติ** * ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาการเงิน, การธนาคาร, เศรษฐศาสตร์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 3 ปีในการบริหารความสัมพันธ์ลูกค้าในสถาบันการเงิน โดยเฉพาะในกลุ่มลูกค้าสถาบันหรือองค์กร * มีความรู้ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งในผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินต่างๆ * มีทักษะการวิเคราะห์ทางการเงินและทักษะการเจรจาต่อรองที่ดีเยี่ยม * มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดีเยี่ยมและทักษะการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ * สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและบริหารจัดการเวลาได้อย่างมีประสิทธิภาพ * มีความมุ่งมั่นในการเรียนรู้และพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description สรุปงานโดยย่อ:** ผู้จัดการความสัมพันธ์ (WB Relationship Manager) มีหน้าที่หลักในการสร้างและบริหารความสัมพันธ์กับลูกค้าธุรกิจ (Wholesale Banking) เพื่อบรรลุเป้าหมายทางธุรกิจของธนาคาร รวมถึงการนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่เหมาะสมกับความต้องการของลูกค้า ความรับผิดชอบ:** * บริหารและพัฒนาความสัมพันธ์กับลูกค้าธุรกิจกลุ่มเป้าหมาย (Corporate/SME clients) อย่างใกล้ชิด เพื่อทำความเข้าใจความต้องการทางธุรกิจของลูกค้าอย่างลึกซึ้ง * ระบุโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ และนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินที่หลากหลายของธนาคาร เช่น สินเชื่อ, การบริหารเงินสด, การค้าต่างประเทศ และผลิตภัณฑ์อื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง * วิเคราะห์ความเสี่ยงด้านเครดิตของลูกค้า จัดทำรายงานวิเคราะห์สินเชื่อ และนำเสนอขออนุมัติสินเชื่อตามนโยบายของธนาคาร * ดูแลและบริหารพอร์ตลูกค้าปัจจุบันให้เติบโต รักษาความสัมพันธ์ที่ดี และเพิ่มสัดส่วนการใช้บริการของลูกค้า * ติดตามและวิเคราะห์สภาวะตลาด แนวโน้มธุรกิจ และคู่แข่ง เพื่อนำมาปรับปรุงกลยุทธ์การขายและการบริการ * ทำงานร่วมกับทีมงานภายในอื่นๆ เช่น ทีมผลิตภัณฑ์, ทีมวิเคราะห์สินเชื่อ และทีมสนับสนุน เพื่อส่งมอบบริการที่ดีที่สุดแก่ลูกค้า * ปฏิบัติตามกฎระเบียบและนโยบายของธนาคาร รวมถึงกฎหมายที่เกี่ยวข้องอย่างเคร่งครัด คุณสมบัติ:** * ปริญญาตรีหรือสูงกว่า ในสาขาการเงิน, เศรษฐศาสตร์, บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง * มีประสบการณ์อย่างน้อย 3-5 ปี ในตำแหน่งผู้จัดการความสัมพันธ์ หรือบทบาทที่เกี่ยวข้องในธุรกิจธนาคารพาณิชย์ หรือสถาบันการเงิน * มีความรู้ความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการทางการเงินสำหรับธุรกิจ (Wholesale Banking Products) * มีทักษะการวิเคราะห์สินเชื่อและการประเมินความเสี่ยงที่ดีเยี่ยม * มีทักษะการสื่อสาร การนำเสนอ และการเจรจาต่อรองที่เป็นเลิศ ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ * มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีทักษะในการสร้างและรักษาความสัมพันธ์กับลูกค้า * สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและบรรลุเป้าหมายที่ท้าทายได้ * มีใบอนุญาตผู้แนะนำการลงทุน (Single License) หรือมีความพร้อมที่จะสอบได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Model Development & Enhancement - Lead development and refinement of credit risk models, including: - - Probability of Default (PD) - Loss Given Default (LGD) - Exposure at Default (EAD) - Credit Scoring Models - Behavioral Scorecards - IFRS 9 ECL Models - Stress Testing Models - Apply statistical and machine learning techniques to improve model performance and predictive power. - Develop model documentation and methodology papers. Model Governance & Validation Support - Establish and maintain model governance frameworks and controls. - Coordinate independent model validation and remediation activities. - Ensure compliance with internal policies and regulatory requirements. - Address validation findings and implement improvement actions. Model Performance Monitoring - Monitor model stability, discriminatory power, calibration, and predictive accuracy. - Conduct periodic performance reviews and back-testing. - Recommend recalibration, redevelopment, or retirement of models when necessary. - Track model risk indicators and prepare governance reports. Risk Analytics & Business Support - Support business and risk stakeholders in model usage and interpretation. - Provide quantitative analysis to support strategic initiatives, risk policies, and portfolio reviews. - Assess model impacts on lending decisions, capital requirements, provisioning, and portfolio performance. Regulatory Compliance - Ensure model development and governance practices align with regulatory standards and industry best practices. - Support regulatory inspections, audits, and governance committee reviews. - Maintain effective documentation and audit trails for model lifecycle management. Qualifications: - Bachelor's degree or higher in Statistics, Mathematics, Economics, Finance, Engineering, Data Science, Computer Science, or related quantitative disciplines. - Master's degree preferred. - Minimum 5-8 years of experience in credit risk modeling, quantitative analytics, model validation, or risk management within banking or financial institutions. - Proven experience developing or managing PD, LGD, EAD, IFRS 9, scorecards, or stress testing models. - Understanding of model risk management principles and governance frameworks. - Strong statistical modeling and analytical skills. - Proficiency in SAS, Python, R, SQL, or equivalent analytical tools. - Knowledge of machine learning techniques and predictive modeling. - Experience with model development lifecycle and validation processes. - Understanding of Basel regulations and IFRS 9 requirements. หมายเหตุ : ธนาคารมีความจำเป็นจะต้องดำเนินตรวจสอบและเก็บข้อมูลประวัติอาชญากรรมของผู้สมัครในตำแหน่งงานนี้เพื่อตรวจสอบคุณสมบัติหรือลักษณะต้องห้ามตามนโยบายของธนาคาร Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank’s policy. Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description • Perform Know Your Customer (KYC)/Customer Due Diligence (CDD) process which involves responsibilities like performing customer identification and verification, conducting risk assessments, monitoring transactions for suspicious activity, maintaining accurate client records, collaborating with internal teams to ensure compliance, staying updated on regulations, and supporting audits. • Analyze Client data, documentation and negative news in order to determine Client Risk Profile as established under the Bank Procedures • Communication with officers and other employees involved in the maintenance of internal control standards • Name Screening on Customers and related parties against Bank databased / the global database in order to identify whether such entities/individuals are true hit any adverse news. • Perform Source of Wealth (SOW) analyst on high risk clients to investigates a client's overall financial history and activities (collecting bank statements, tax returns, and business records) to determine and verify the legitimate origin of their total assets and net worth, such as from employment, business profits, or inheritance, in order to help the Bank prevent money laundering and terrorist financing. Qualifications: • The role requires strong attention to detail, analytical skills, and the ability to communicate effectively to ensure compliance with anti-money laundering (AML) and other regulatory standards. • Minimum 8-10 years of relevant working experience • Able to deal with pressure & high volume of requests • Preferable for knowledge of various types of Business entities - limited, private and public companies, holding companies, hedge funds, asset managers, Foundations, etc. Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank’s policy. Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Key Responsibilities Process Improvement and Transformation - Lead end-to-end review, redesign, and optimization of AML and financial crime related processes across the Whole Sale Bank. - Identify opportunities to simplify processes, eliminate inefficiencies, reduce manual intervention, and improve control effectiveness. - Drive continuous improvement initiatives using structured methodologies and data-driven analysis. - Develop target operating models and implementation roadmaps to support evolving regulatory and business requirements. - Establish and maintain process governance standards, procedures, and documentation. Operationalization of Regulatory and Risk Requirements - Translate regulatory requirements, internal policies, audit findings, assurance outcomes, and management directives into practical operational processes and controls. - Partner with AML Advisory, Compliance, Operations, Technology, and Business units to ensure consistent implementation of regulatory expectations. - Support the implementation of new AML frameworks, systems, controls, and risk mitigation initiatives. - Ensure processes are sustainable, measurable, and supported by appropriate governance and oversight mechanisms. Program and Change Management - Lead strategic initiatives and transformation programs within AML Advisory and Assurance. - Develop implementation plans, milestones, and tracking mechanisms to ensure successful execution of projects. - Coordinate cross-functional stakeholders to drive delivery of key initiatives and remediation programs. - Monitor project progress, identify risks and dependencies, and escalate issues where required. - Support management in prioritizing initiatives and allocating resources effectively. - Run and support group driven bank wide technology and process initiatives. Risk and Control Enhancement - Identify operational, compliance, and execution risks within existing processes. - Design and implement appropriate controls to strengthen process resilience and regulatory compliance. - Support remediation of internal audit, regulatory, compliance testing, and assurance findings. - Ensure process changes incorporate adequate controls, monitoring mechanisms, and accountability. - Promote a strong risk and control culture through effective stakeholder engagement and awareness. Qualifications - Bachelor's degree in Business Administration, Finance, Risk Management, Operations Management, Accounting, or a related discipline. - Minimum 10-12 years of experience in banking, operations, AML, risk management, regulatory compliance, or process improvement, with at least 5 years in a leadership role. - Proven track record in leading transformation, process improvement, and operationalization initiatives within a regulated environment. - Strong understanding of AML, financial crime, operational risk, and regulatory requirements. - Experience managing complex cross-functional projects and stakeholder groups. - Strong analytical, problem-solving, and data interpretation skills. - Excellent communication, presentation, and influencing skills. - Experience with process improvement methodologies such as Lean, Six Sigma, Agile, or equivalent frameworks is an advantage. - Strong proficiency in Microsoft Office and reporting tools; AI fluency, including effective prompt design, is an added advantage Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank’s policy. Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Job Summary:** The Personal Banker at UOB (Thai) Public Company Limited is responsible for building and maintaining strong customer relationships, providing comprehensive financial advice, and selling a range of banking products and services to meet individual customer needs and achieve sales targets. Job Responsibilities:** * Proactively engage with new and existing customers to understand their financial goals and needs. * Offer and cross-sell a diverse portfolio of banking products and services, including deposits, loans, investments, insurance, and digital banking solutions. * Provide personalized financial advice and solutions tailored to individual customer profiles and risk appetites. * Process customer transactions efficiently and accurately, ensuring adherence to all internal policies and regulatory requirements. * Identify and escalate complex customer issues or complaints to appropriate departments for resolution. * Build and nurture long-term customer relationships through regular communication and exceptional service. * Achieve individual sales targets and contribute to branch performance objectives. * Stay updated on market trends, product knowledge, and regulatory changes within the banking industry. * Maintain accurate customer records and complete all necessary documentation. * Participate in branch marketing and promotional activities as required. Job Qualifications:** * Bachelor's degree in Business Administration, Finance, Marketing, or a related field. * Proven experience (at least 2-3 years) in a customer-facing sales role within the banking or financial services industry, preferably as a Personal Banker. * Strong understanding of banking products, services, and financial markets. * Excellent communication, interpersonal, and negotiation skills. * Demonstrated ability to build rapport and trust with customers. * Results-oriented with a strong sales drive and ability to meet targets. * Proficiency in English and Thai (both written and spoken). * Computer literate with experience in Microsoft Office Suite and banking systems. * Ability to work effectively in a fast-paced and target-driven environment. * Possession of relevant financial licenses or certifications (e.g., investment licenses) is a plus. Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description Strategy Support and Execution - Support the development and execution of Commercial Banking business strategies, including portfolio transformation and industry-focused growth initiatives. - Translate strategic priorities into actionable plans, milestones, and measurable business outcomes. - Monitor progress of key strategic initiatives and provide updates to management. - Identify implementation gaps, risks, and areas requiring intervention to ensure successful delivery of business objectives. Process Improvement and Operational Efficiency - Review and identify opportunities to streamline internal processes and improve workflow efficiency across Commercial Banking. - Coordinate with business, operations, risk, and support teams to reduce operational bottlenecks and improve turnaround times. - Drive process standardization and implementation of best practices to enhance productivity and client experience. - Support business transformation initiatives to improve operational effectiveness and scalability. AML and Governance Uplift - Partner closely with Relationship Managers (RMs), BRCM, AML, Compliance, and relevant stakeholders to ensure consistent application of AML standards and governance practices. - Facilitate effective coordination across teams to ensure timely identification, escalation, and resolution of AML-related matters. - Support the implementation and continuous enhancement of governance frameworks, policies, and controls in accordance with regulatory and Group requirements. - Promote awareness and adherence to AML, risk, and governance expectations through regular engagement with stakeholders. - Monitor governance-related metrics and key risk indicators, highlighting areas requiring strengthening or corrective actions. Qualifications - Bachelor's or Master's Degree in Business Administration, Finance, Economics, Banking, or related degree. - Minimum 8–12 years of experience in Commercial Banking, Corporate Banking, Business Banking, Strategy, Business Management, or related functions. - Prior experience as a Relationship Manager (RM) in Commercial Banking or Corporate Banking is highly preferred. - Deep understanding of end-to-end Commercial Banking processes, including: - Strong knowledge of banking regulations, AML requirements, and governance frameworks. - Proven ability to work across multiple stakeholders, including Front Office, Credit, Operations, Risk, Compliance, and Senior Management. - Strong analytical, problem-solving, project management, and execution capabilities. - Excellent communication, stakeholder management, and presentation skills. - Ability to drive change initiatives and influence cross-functional teams in a matrix environment. Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank’s policy. Additional Requirements Develop (Competency), Engage (Competency), Execute (Competency), Strategise (Competency) Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference

Company: 2501 UOB (Thai) Public Company Limited About UOB United Overseas Bank Limited (UOB) is a leading bank in ASEAN with a global network in Southeast Asia, Asia Pacific, Europe and North America. Operating through our head office in Singapore and banking subsidiaries in China, Indonesia, Malaysia, Thailand and Vietnam, we have a global network of about 430 branches and offices in 19 markets. At the heart of UOB is our culture, shaped by the UOB Way and anchored on our four values – Honourable, Enterprising, United and Committed. For more than 90 years, these values have guided how we do right by our customers, collaborate with one another and create long-term value for the communities we operate in. As One Bank, we are committed to helping our colleagues build sustainable careers grounded in purpose, supported by strong values, and enriched with meaningful opportunities to grow. Job Description • Supports the Head of AML/CFT Sanctions Policy, Advisory and Training in the development 2 Line of Defense control and oversight framework for Anti-Financial Crime (“AFC”) compliance engagement with Line 1 entities. • Ensure AML/CFT Sanctions standards and requirements are implemented to a high standard throughout the UOB Group. • Acts as a subject matter expert AML/CFT Sanctions related topics impacting UOB. • Supports the ongoing design, implementation, and execution of the Group AML/CFT Sanctions Programme. • Supports the Bank's AML Uplift journey; whereby the primary focus is to provide SME advice and collaborate with relevant stakeholders and in the review and development of AML related controls and processes, relating to customer life cycle. Advisory: • Manages the flow of AML/CFT Sanctions escalations, ensuring that responses are provided by the team in a timely manner and that key stakeholders are engaged as necessary • Develops detailed analysis and recommendations for AML/CFT Sanctions compliance related escalations from business & support units • Supports and in some cases manages proactive engagement with business & support units, providing updates on AML/CFT Sanctions compliance issues • Supports the oversight of the AML/CFT Sanctions policies, directives, guidelines, standards and procedures to ensure compliance with regulatory and Group standards. • Provides oversight of AML/CFT Sanctions policies, exemptions, exceptions and breaches. Job Requirements: • 7-10 years of experience in the financial industry with a specific focus on AML/CFT Sanctions • Strong knowledge of AML/CFT Sanctions regulatory frameworks • Experience with AML/CFT Sanctions control/policy design and implementation • Understanding of banking industry, esp. retail and wholesale banking products • Experience writing, owning and operationalizing compliance policies in a financial services/banking context • Experience engaging with multiple stakeholders at all levels of seniority, including Senior Management, both in Line 1 business teams and internal control teams หมายเหตุ : ธนาคารมีความจำเป็นจะต้องดำเนินตรวจสอบและเก็บข้อมูลประวัติอาชญากรรมของผู้สมัครในตำแหน่งงานนี้เพื่อตรวจสอบคุณสมบัติหรือลักษณะต้องห้ามตามนโยบายของธนาคาร Remark: The Bank requires the checking and collection of criminal records for candidates of this position in order to verify qualifications and/or disqualifications for the job position in accordance with the Bank’s policy. Additional Requirements Be a Part of the UOB Family UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you submit your online application. Apply now and make a Difference